第37章,这段剧情少儿不宜第37章,这段剧情少儿不宜
“这位是运营推广部副经理杨志超先生。”
“这位是人力资源部副经理顾时节先生。”
“这位是财务出纳部副经理吴文慧女士。”
“这位是行政后勤部1组副组长于莉女士。”
“这位是运营推广部1组副组长梁小龙先生。”
“2组副组长郭志伟先生。”
“这位是蜂鸟众包服务有限公司魔都业务部1组副组长谢斌先生。”
青年节,一众青年却不放假,因为这是吃了么餐饮管理(魔都)有限公司,与蜂鸟众包服务有限公司成立的大好日子。
吃了么作为公司运营主体,蜂鸟众包作为外卖员管理送餐公司,李泽华同时还追加了几家公司的注册,无一例外,杨志超都充当着代理监理人的角色,实际出资占股0.1%。
(当时公司法规定有限公司必须有两个及以上自然人占股,下同不再说明)
“由于目前阶段公司初创,所以各位的职务和待遇水平有所欠缺,但我相信每一位公司同仁,都能清楚的看到公司发展美好的前景,祝各位在往后的日子里财源广进,升职加薪,为实现大家共同富裕而努力!”
下面一片激烈的鼓掌声,每个人脸上都洋溢着欢快的笑容。
毕竟才刚刚注册完成公司,就一口气签署了20多份合作协议,每一张都代表着他们的美好未来。
由于事先已经沟通好,所有人对任职都没有异议,除了谢斌是顾时节推荐来的,本想安排在人事部,但无奈蜂鸟众包这边已经有兼职大学生入职,李泽华又不是三头六臂,只能安排谢斌这个有管理经验的顶上。
人事管理也是管理,总比用工地出来的强一点。
“加油,好好干。”
“谢谢老板。”
“来,拿着,恭喜发财!”
动员会相当简单,李泽华不是那种爱出风头的性格,何况眼下整个公司就十几个人,
不玩虚的,一人一封二百块的红包。
比说什么都强。
等介绍完毕,安排梁小龙和郭志伟带队继续按计划开拓市场,新鲜的彩页广告商家和客户版本都已经做好,又临时联系了人力资源中介,安排一批日结工发放广告。
安排好一切,留下来的人一块开个小会。
“吴经理,财务这一块我就托付给你了,出纳和财务助理这几天都会安排到位,暂时性的资金支出你多费点心,目前阶段各部门低于一千块钱的支出由副经理级签字确认即可,你们的财务专用章暂时不署名,按部门使用。”
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